Para diminuir o déficit a direção da ECT executa um plano que ataca direitos dos trabalhadores e diminui a qualidade dos serviços aos usuários. Nesse pacote, mais um Plano de Demissão Incentivada (PDI ) para os trabalhadores com mais de 55 anos de idade, aposentados e com tempo de serviço para requerer aposentadoria.
A iniciativa da empresa não visa a melhoria, mas a redução do quadro da ECT que já é escasso, o que gera problemas em várias regiões brasileiras e a decepção dos clientes. O PDV pode reduzir em cerca 8 mil o número de empregados nos Correios, que encontra-se defasado em cerca de 20 mil funcionários.
O objetivo da empresa é economizar entre R$ 850 milhões a R$ 1 bilhão por ano. Quem aderir, de acordo com o presidente Guilherme Campos, poderá receber até 35% do salário, em 96 parcelas mensais.
Mas não para por aí, o presidente da ECT ainda anunciou outras ações que reforçam os prejuízos aos trabalhadores, como cortes nos gastos com custeios administrativos, fechamento de mais agências aos sábados, participação maior dos empregados no plano de saúde (e menor da ECT) a partir do próximo ano, e a diversificação nos negócios ou seja, a tal “reestruturação”.
Na contramão do discurso da “diminuição de custos”, a empresa vai gastar R$ 29 milhões com a consultoria da empresa Accenture. O objetivo é elaborar o planejamento para “reestruturar” os Correios. Como se os técnicos e nível superior da ECT fossem incompetentes para elaborar um Plano para os Correios. Para que serve então a Universidade dos Correios?
Previsão de concurso?
Não. A empresa não fala em novos concursos para preenchimentos de cargos e as últimas contratações foram realizadas em 2011. Mas, enquanto isso, a ECT mantém as indicações políticas e as funções gratificadas, com elevados níveis salariais. E, além de demissões arbitrárias, promove a escassez e o descaso nos locais de trabalho. Toda problemática apresentada pela ECT direciona à contratação de empresas externas para exercer atividades onde há sobrecarga, mais um fato que precisa de total atenção dos ecetistas.
A FENTECT permanecerá vigilante e cobrará da gestão dos Correios, contando com a participação dos trabalhadores, a valorização da categoria, com a garantia dos direitos e conquistas históricas. Mais que nunca é preciso a unidade da classe contra os ataques aos direitos e a privatização da ECT.
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